筛选条件

应聘 收藏
共为您找到 个职位
本科及以上 | 1-2年以上 | 8000以上 | 2023-06-16发布
岗位职责: 1、负责交通行业(包括但不限于高速公路、港口、交警等行业客户)市场拓展和销售工作,进行行业市场分析,制定市场拓展目标; 2、负责重点客户拓展与维系,制定行业客户管理策略; 4、负责行业市场商机管理,进行重大项目立项审核和资源配置,并进行项目标前引导和投标审核; 5、综合统筹产品、技术、解决方案、市场等策略在销售端的分解实施,保障事业部整体销售目标的达成; 6、指导与支撑公司业务区域行业拓展工作。 工作地点:南宁 培养方向:事业部副总经理 薪资:9000-13000元/月;年薪:25000-45000元/年
行政助理 全职
本科及以上 | 1-2年以上 | 4000以上-6000以下 | 2023-06-06发布
岗位职责: 1、负责督办总经理办公室各项工作的开展; 2、负责统筹重点项目的安排,时间管理、人员管理、费用控制、各部门协调沟通等工作。
计 划 员 全职
不限 | 1-2年以上 | 4000以上-6000以下 | 2023-05-12发布
岗位职责: 薪资:4500-5500元/月 乘车路线: 内可乘坐34路车到阳旭路口站下车,沿阳和大道直行15米即到
不限 | 1-2年以上 | 4000以上-6000以下 | 2023-05-12发布
岗位职责: 1、编制和维护控制计划及检验标准,确保CP和检验标准的有效性; 2、供应商质量问题分析和改善的推进; 3、供应商质量异常管理,快速响应; 4、新项目OTS、PPAP跟踪认可; 5、分管的产品和工艺知识(如座椅/内饰/面套/发泡/冲压/焊接/注塑等) 薪资:4500-6000元/月 乘车路线: 内可乘坐34路车到阳旭路口站下车,沿阳和大道直行15米即到
大专及以上 | 1-2年以上 | 5000以上-以下7000以下 | 2023-05-12发布
岗位职责: 1、编制和维护控制计划及检验标准;培训和指导质量检验员按标准实施检验; 2、主导内外部质量问题分析和改善; 3、定期进行分层审核; 4、对分管的区域定期进行质量数据统计分析,持续改进质量。 5、对三包座椅进行分析,以及问题输出整改跟踪; 6、支持新项目先期质量及供应商质量改善;履行内部质量异常停线与放行的确认权。 薪资:5000-8000元/月 乘车路线: 内可乘坐34路车到阳旭路口站下车,沿阳和大道直行15米即到
超市店长 全职
大专及以上 | 1-2年以上 | 5000以上-以下7000以下 | 2023-02-28发布
岗位职责: 工作时间: 8:30-21:30(分两个轮班)
装配技师 全职
初中及以上 | 1-2年以上 | 2000以上-4000以下 | 2023-02-23发布
岗位职责: 1、预应力超高压电动油泵车组装、调试; 2、智能张拉设备装配; 3、千斤顶校准及设备类维修工作等。 薪资:2800-4000/月
大专及以上 | 1-2年以上 | 5000以上-以下7000以下 | 2023-02-14发布
岗位职责: 负责所辖区域行业市场销售目标达成,完成年度销售目标任务,需不定期出差(出差有差旅津贴)。 任职要求: 薪资:底薪+提成(约5000-10000元/月) 出勤要求: 每周六天8小时工作制 联系方式: 潘经理 0772-3233396/18377261267(微信同号)
超市店长 全职
大专及以上 | 1-2年以上 | 5000以上-以下7000以下 | 2023-02-13发布
岗位职责: 工作时间:单休,每日8:30-21:30(分两个轮班)
不限 | 1-2年以上 | 5000以上-以下7000以下 | 2023-02-10发布
岗位职责: 1.编制和维护控制计划及检验标准,确保CP和检验标准的有效性; 2.供应商质量问题分析和改善的推进; 3.供应商质量异常管理,快速响应; 4.新项目OTS、PPAP跟踪认可;拥有质量体系知识(IATF16949,APQP、PPAP 、FMEA, SPC, MSA, 客户指定系统需求等) 5、分管的产品和工艺知识(如座椅/内饰/面套/发泡/冲压/焊接/注塑等) 6、质量工具运用及问题解决(如QC7个工具,8D等) 薪资:5000-6000元/月 联系电话: 曹女士 18978067977(微信同号) 乘车路线: 内可乘坐34路车到阳旭路口站下车,沿阳和大道直行15米即到
中专/职高 | 1-2年以上 | 5000以上-以下7000以下 | 2023-02-10发布
岗位职责: 1、编制和维护控制计划及检验标准;培训和指导质量检验员按标准实施检验; 2、主导内外部质量问题分析和改善; 3、定期进行分层审核; 4、对分管的区域定期进行质量数据统计分析,持续改进质量。 5、对三包座椅进行分析,以及问题输出整改跟踪; 6、支持新项目先期质量及供应商质量改善。履行内部质量异常停线与放行的确认权; 7、质量管理领域2年以上工作经验。需具备制造型企业经验,汽车行业优先。 薪资:5000-8000元/月 联系电话: 曹女士 18978067977(微信同号) 乘车路线: 内可乘坐34路车到阳旭路口站下车,沿阳和大道直行15米即到
不限 | 1-2年以上 | 4000以上-6000以下 | 2023-02-10发布
岗位职责: 1、负责公司生产计划编制,并对生产完成过程进行监控、督促; 2、负责对客户需求进行实时有效跟踪,解决交付过程中出现的突发或异常情况; 3、组织指导材料、仓储、出库等环节的工作;
出纳 全职
大专及以上 | 1-2年以上 | 4000以上-6000以下 | 2023-02-03发布
岗位职责: 1、云之家日常申请的会计审核; 2、日常费用报销、付款工作及每月工资发放; 3、银行授信贷款; 4、编制每月资金计划表; 5、办理银行承兑业务; 6、核对现金、银行账; 7、每月物流运费的对账工作; 8、审核成品报表,编制成品发货确认表,登记交付数据表并跟踪开票情况。 (微信同号添加时请备注所应聘的“岗位”)
大专及以上 | 1-2年以上 | 5000以上-以下7000以下 | 2023-02-02发布
岗位职责: 薪资:5000-6000元/月
机修工 全职
不限 | 1-2年以上 | 4000以上-6000以下 | 2023-02-02发布
岗位职责: 薪资:4500-5500元/月
大专及以上 | 1-2年以上 | 面议 | 2023-02-02发布
岗位职责: 薪资:7000-13000元/月 岗位职责: 1.培训生产现场各工序作业员,监督现场员工标准化作业。 2.持续实施各车间现场制造过程在工业工程布局、人机工程、质量保证、人工效率、作业安全与环境等方面的持续改进。 3.负责完成制造工艺文件、技术规范及标准的修改更新,并归档管理,确保文件的有效性、一致性。 4.建立和完善制造过程的标准及规范,包括设备、模具、工装等。 5.新工艺、新设备、新技术的运用与研究。 6.设计变更的评估、验证、实施及节点监控。 7.组织开展工区工艺纪律检查。 更多职位:采购、人力资源部、物流部、设备工艺部、质量部、财务部、制造部相关岗位可以直接联系 联系电话:18978067977曹女士(微信同号添加时请备注所应聘的“岗位”)
大专及以上 | 1-2年以上 | 4000以上-6000以下 | 2023-02-02发布
岗位职责: 上班时间:8:30-17:30(月休7天) 联系电话:0772-2021785、18978097872(微信同号)
大专及以上 | 1-2年以上 | 5000以上-以下7000以下 | 2023-01-29发布
岗位职责: 薪资:5000-6000元/月 工作地点:南宁 简历投递邮箱:lygfhr@lzyy.cn(请以“姓名+应聘岗位”命名简历) 公司网站地址:www.lzyy.cn
车队长 全职
不限 | 1-2年以上 | 3000以上-5000以下 | 2023-01-29发布
岗位职责: 1、负责车队的日常管理,保证车辆正常运行; 2、负责车辆维修与保养、车辆年审与保险业务处理; 3、负责对车辆成本、维修成本等重要环节严格控制,降低经营成本; 4、负责仓库商品的采购、发放、登记、盘点等工作监督和管理; 5、负责车队轮胎、利润、油耗、维修等各项数据的建立及审核; 6、负责司机安全行驶管理,对新入职的司机进行基本的入职要求和安全知识培训; 7、对车辆卫生进行检查,对于异常车辆及时督促司机进行车辆整改,确保安全行驶; 8、负责驾驶员招聘解聘、出勤管理、绩效管理、绩效面谈等; 9、负责检查司机日常工作检查、作业情况记录,善于发现存在的问题,并给与解决及予以记录; 10、组织制定运输突发事件的应急预案,并及时处理货物在运输过程中出现的各类突发事件。 薪资:3500~7000元/月(固定工资+岗位责任工资+效益奖金+业务提成+管理奖金+其它) 网址:www.lc1618.com
大专及以上 | 1-2年以上 | 3000以上-5000以下 | 2023-01-29发布
岗位职责: 1、能独立完成全盘账务处理工作; 2、日常费用报销初审、系统应收应付数据初审、外来的账务往来核对; 3、定期编制财务报表分析、定期编制成本费用分析; 4、复核公司各项成本的支出,费用管理、成本分析,并定期编制分析报表; 5、完成上级交办的其他工作。 薪资:3500~7000元/月(固定工资+岗位责任工资+效益奖金+业务提成+管理奖金+其它)
返回顶部 关闭