今年以来，柳城县着力打造培训、服务、岗位“三位一体”的劳务输出工作模式，取得了明显成效。截止2018年10月30日，全县城镇新增就业累计1872人，完成市级下达目标任务1770人的105.76%，其中下岗失业人员实现再就业364人，完成350人目标任务的104%；就业困难人员再就业191人，完成100人目标任务的191%。城镇登记失业率2.31%，低于4.5%的控制目标。农村劳动力转移就业7650人，完成7763人目标任务的98.54%。

一是送政策，提供有力保障。充分依托各乡镇社会保障工作平台，继续推进村级综合服务和社会管理改革，不断丰富和完善农村公共服务的项目和内容，实现群众办事不出村。今年以来，全县共发布企业用工信息329家，岗位信息7952个，发放《广西企业用工信息手册》500 余本，为 1833人达成用工意向。　

二是送服务，帮助指导就业。推进小微企业创业担保贴息贷款政策落实。截至10月30日，共收到申请材料50份，共计放贷153万元。开展“创业沙龙”活动，创业者分享交流创业经验，通过现场交流以及实地参观的方式，进一步提升创业者创业能力，帮助创业者成功创业。认真做好创业孵化基地认定及后续服务工作。目前，我县已认定5家创业孵化基地，这将进一步推动我县大众创业万众创新、创业带动就业的新局面。开展柳城县第二届创新创业大赛，参赛项目涵盖种养殖业、工业生产旅游服务等领域，有10名项目持有人进入最终的路演。

三是送培训，提升就业能力。积极宣传就业培训政策，截至10月底，共开办创业、技能培训班累计12期，培训人员累计420人；开展脱贫攻坚（易地扶贫搬迁）岗前培训2期，110余名贫困劳动力参加培训。开展广西第五届农民工技能大赛柳城县初赛，共有6个项目43名参赛选手参加角逐。农民工技能大赛实现了以赛促培训、以职业技能提升促进农民工就业创业的目标。

四是送岗位，扩宽就业渠道。开展“就业援助月“、“春风行动”、帮扶“五个一”、“民营企业招聘周”等活动，共组织招聘会6场，累计提供300余家企业就业岗位5000多个，发放就业政策资料2万余份，帮助达成就业意向1883人。