求职者穿梭在各个招聘展位之间，仔细了解企业用工信息，企业招聘人员则为求职者耐心详细介绍岗位要求、工作内容、薪资待遇以及职业发展等问题。“我想找一个在柳州本地工资待遇比较好的工作。”
此外，中航锂电常州金坛工厂于2月11日开工，首批返岗员工主要为1月23日以后未离开金坛的员工，约600人。捷威动力2月10日返岗的主要为总部和各基地管理及专业技术岗位人员，2月15日公司基层人员返岗。
“我们这个帮扶车间计划安排就业岗位200个，经过2个月的培训并合格后，人均月收入可达2500元以上。”
根据本区域属于新冠肺炎疫情“低风险地区”的实际情况，柳江区及时行动，聚焦“两不愁、三保障”部署脱贫攻坚工作，深入实施脱贫攻坚三年行动计划；抢抓时机推进春耕备耕，确保农业生产不耽误；全力以赴帮助企业复工复产，援企稳岗促就业
截至目前，我市35家进出口额2000万元以上的重点外贸企业已100%复工，职工返岗人数70259人，返岗率95.6%。
为认真贯彻落实习近平总书记关于疫情防控工作的重要指示精神，按照中央应对新冠肺炎疫情工作领导小组决策部署，各地区各部门和有关企业要以高度的责任感和使命感，按照科学、合理、适度、管用的原则制定针对性措施，既要切实做好春节后返程和复工复产后的疫情防控工作
2月20日以来，先后精准摸排返岗人员637名，提前组织办理施工人员活动轨迹、健康证等，通过“点对点”方式组织有序返岗，目前现场人员已突破300人，为正常施工提供人力支撑和技术支持。
2020-04-26 16:29:37 智通财经网智通财经APP获悉，特斯拉(TSLA.US)近期已经对美国加州弗里蒙特汽车工厂部分员工发出通知，要求他们在4月29日返回工厂报到，为5月份复工复产做准备
二是对参保企业实施失业保险稳岗返还政策。对我区不裁员或少裁员的参保中小微企业，可返还上年度企业及职工实际缴纳失业保险费的50%。
认真执行“一岗双责”，既要落实好疫情防控责任，又要落实好安全生产、复工复产和经营管理责任，做到两手抓、两手硬。未返回驻地且已具备返岗条件的领导班子成员要抓紧返岗到位。二是严把防疫关。
2020年，针对疫情防控压力大、春节期间留守人员不足、复工人员进场困难等不利局面，该公司千余名施工人员坚守工地，一方面做好防疫各项工作，科学组织复工人员安全健康有序返岗，另一方面坚持疫情防控和安全生产“
对符合规定的复工企业，要指导企业提供必要的防疫保护和劳动保护措施，积极动员职工返岗。对不愿复工的职工，要指导企业工会及时宣讲疫情防控政策要求和企业复工的重要性，主动劝导职工及时返岗。
中利集团在业绩预告中表示，疫情期间公司及公司上下游企业严重延迟了复工复产，物流受阻，原材料采购、员工返岗、销售业务均受到一定影响；特别是海外的疫情爆发后，公司出口业务的交货期也受到一定程度的延迟。
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