<广西壮族自治区就业见习管理办法>的通知》(桂人社规〔2020〕5号)有关规定,现对就见习基地管理服务工作有关事项通知如下:一、实行就业见习岗位总量控制及见习人员使用报备制度(一)就业见习基地提供的岗位数不得超过本单位实际聘用人数
2020年,自治区人社厅等3部门联合出台了新一轮的就业见习政策《广西壮族自治区就业见习管理办法》(桂人社规〔2020〕5号),进一步加强了就业见习管理工作。
将方盛车桥公司关于学习标杆,超越标杆,服务客户的思维与技巧,发展企业从创新客户开始,如何完善公司的营销战术,把好增长第一关,以及关于企业创新必须聚焦市场等内容进行了介绍与分析,并结合了北汽公司、三一公司
在培训中,雷老师采用课堂讲授、分组讨论加练习的方式紧紧围绕薪酬管理和设计的难点进行分析;引入了“薪定心系统”和管理工具,为企业提供了设计薪酬制度的方法;深入分析了大量工作案例,强化了知识点的掌握。
本期训练营邀请到广西软实力集团首席培训师韦良军老师授课,课程以分组讨论、现场互动、上台演练等多种形式进行,开展了企业培训师的自我提升与创新、培训课程的开发与设计、实训方法与技巧、实训管理与应用等内容的课程学习。
五是支持开展就业见习活动。实施专精特新中小企业青年就业见习领航行动,开发见习岗位,建设就业见习基地,对组织开展就业见习的企业,落实就业见习补贴政策;对见习期满提前留用的,给予剩余期限见习补贴。
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同时介绍了国家、自治区、柳州市对“专精特新”中小企业的政策支持和奖励力度,以及今年各个层级的培育计划,梳理了申报中企业碰到常见问题并进行解答,强调了企业在申报资料填写的注意事项,提高柳州市企业的申报质量
二是提高就业见习补贴标准。就业见习补贴标准提高至每人每月1500元,对见习人员见习期满留用率达到50%以上的单位,可提高见习补贴标准至每人每月2000元。
二是提高就业见习补贴标准,见习补贴标准提高至每人每月1500元,对见习人员见习期满留用率达到50%以上的单位,可提高见习补贴标准至每人每月2000元。
继续实施就业见习补贴提前发放政策,支持企业扩大见习岗位规模,对2021年内见习期未满提前与高校毕业生签订1年以上劳动合同并依法缴纳社会保险的见习基地,给予剩余期限见习补贴,补贴期限最长不超过3个月,剩余期限见习补贴与留用率满
市委常委会召开扩大会议深入学习贯彻党的二十大和党的二十届一中全会精神,深入学习领悟习近平总书记在会议期间的重要讲话精神,研究部署我市深入学习宣传贯彻落实有关工作日报消息(全媒体记者江宏坤)昨日上午,党的二十大代表
2019-08-09 09:16:53 china5e这一季,繁花似锦,青山苍翠你们如期而至青春无限,活力四射惊艳了时光这一程,佳期如梦,相见恨晚你们笑语嫣然灿烂如光,耀眼夺目扰乱了心弦8月7
同时,柳北区将积极引导辖区企业设立就业见习基地,通过就业见习基地,吸纳学校毕业生到基地开展就业见习,建立较为稳定的人才输送渠道等。
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