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关于强化人社支持举措 助力民营经济发展壮大的通知

推动民营企业建立健全体现技能价值激励导向的制度,突出技能人才实际贡献,合理确定技能人才工资水平。鼓励民营企业参加各级各类职业技能竞赛,对于获奖选手可按照有关规定晋升相应职业技能等级。

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第41期(总第299期)

工作地点:  柳东花岭工业园 联系方式:  18677227989 柳州市飞慕汽车件有限公司 招聘岗位:打磨工     4人 

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第3期(总第261期)

资:5000-8000元/月 厂长助理     1名工作内容:管理岗位,协助厂长统筹管理生产事宜,改进生产工艺,落实生产各项指标要求,贯彻生产安全标准

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第30期(总第288期)

数据析与决策:定期析销售数据、市场趋势及竞争对手动态,为销售策略调整提供数据支持,及时做出有效的业务决策。7.

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第33期(总第291期)

nbsp;         咨询电话:2865602信息有效期:2024年5月22日-2024年6月22日   柳州市振翔汽车件有限公司

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第35期(总第293期)

:7000-9000元/月岗位职责:1、全面负责财务部的日常管理工作,负责财务人员日常考核,参与财务人员任用和工作调;2、组织制定公司财务方面的管理制度、内部控制管理及有关规定,规范公司财务核算体系,

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第40期(总第298期)

资:4500-8000元/月裁剪开机工     1人任职要求:两班倒,中专以上文化,42岁以下。

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第25期(总第283期)

 良好沟通能力、协作能力、善于思考析问题,有较强的工作责任心和敬业精神、创新精神。

2024-04-24

关于实施先进制造业促就业行动的通知

要指定服务专员,在确保减轻企业负担的前提下,建立类的联合走访机制,定期了解企业用工变化、招聘需求和困难问题,主动宣介就业创业、社会保障、人才支持、劳动关系等政策服务举措,鼓励将相关政策服务整合纳入当地人力资源社会保障领域

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第1期(总第259期)

仓库日常管理工作等任职要求:1、中专及以上学历,物流仓储类相关专业2、熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能3、具有餐饮行业经验优先考虑;负责仓库的管理,货物入库验收检查及出库管理,会使用电脑

关于开展2023年博士后科研工作站新设站工作的通知

4.能为博士后研究人员提供较好的科研条件和必要的生活条件,确保博士后研究人员享受设站单位职工同等待遇,不低于同等资历职工和国家资助博士后研究人员计划C档资助标准。

柳州市构建“融媒+”市场化发展之路 破解传统媒体发展困局

深化体制机制改革,推进媒体融合发展因地制宜推进市级媒体深度融合发展,进一步优化内部架构,制定相套的制度体系,提升融媒体融合凝聚力。一是顶层设计筑牢“融媒根基”。

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第43期(总第301期)

:3000-5000元/月(底+高额提成+全勤奖)柳州大唐悦府置业顾问        2人资:3000-5000元/月(底+高额提成+全勤奖)销售经理(环保设备

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第31期(总第289期)

nbsp;           咨询电话:2865602信息有效期:2024年5月13日-2024年6月13日 ○ 柳州市振翔汽车件有限公司

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第27期(总第285期)

二、组织开展信息系统项目1、根据公司项目管理方法论,组织开展项目立项、可行性析,制定项目的计划、范围、目标、确定资源2、完成项目的立项、可行性析、需求析、蓝图设计、系统开发、测试及上线工作3、协调项目组内外人员

自治区科技厅关于印发广西新型研发机构管理办法的通知(桂科规字〔2024〕8号)

具有现代化的管理体制,拥有明确的人事、、行政和经费等内部管理制度;实行市场化决策及成果转化机制等高效的运行机制;建立市场化的机制、企业化的收益机制、开放型的引人和用人机制等。

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第17期(总第275期)

柳州市惠农化工有限公司 § 招聘岗位:化验员     1名任职要求:1、学历大专及以上学历,男女不限 身体健康、服从领导工作安排;2、化工

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2023年第76期(总第257期)

:项目经理(食堂)岗位职责:1、做好项目成本管控2、负责项目人员、出品、采购、设备、卫生相关工作的管理3、项目日常运营管理及突发事件处理4、根据项目需求合理做到定岗、定员、定责5、五年制10万奖金、带寒暑假

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第4期(总第262期)

 对企业运营中的风险进行识别、控制、降低运营风险;定期组织内控析会,形成公司内控析报告,监督整改落实;对公司违规、违纪事件的检察处理;(4)开展公司项目申报工作。

工业和信息化部办公厅关于印发《工业中小企业管理提升指南(试行)》的通知

积极组织知识享、社会服务、文艺体育、团队拓展等方面的活动,营造尊重信任、积极向上、奋发进取的良好文化氛围。三、提升企业人力资源管理能力(一)保障关键岗位人员备。

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