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【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第32期(总第290期)

nbsp;   咨询电话:2865602信息有效期:2024年5月15日-2024年6月15日   柳州瑞东机械制造有限公司  招聘

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2023年第77期(总第258期)

nbsp;   咨询电话:2865602信息有效期:2023年12月27日-2024年1月27日   柳州全品汇汽车销售服务有限责任公司 招聘

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第6期(总第264期)

      咨询电话:2865602信息有效期:2024年2月8日-2024年3月8日  柳州泉飞科技有限公司  招聘

乘势而上聚动能——4月全国各地经济社会发展观察

一季度经济数据出炉释放积极信号,消费市场亮点纷呈,经济社会发展对就业的动效应逐步显现……今年4月,全国各地真抓实干,乘势而上,进一步巩固和增强经济回升向好态势。

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第31期(总第289期)

nbsp;       咨询电话:2865602信息有效期:2024年5月13日-2024年6月13日 ○ 柳州市振翔汽车配件有限公司 ○ 招聘

柳州34个就业见习基地通过复核 目前全市共有就业见习基地99家

为更好地帮助高校毕业生等青年群体提升就业能力,实现稳定就业,近年来,柳州市人社系统不断推进就业见习基地认定工作,加大力度开发就业见习位,积极为高校毕业生搭建求职通道,为企业输送高质量人才。

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第17期(总第275期)

    咨询电话:2865602信息有效期:2024年3月12日-2024年4月12日   § 柳州市惠农化工有限公司 § 招聘

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第33期(总第291期)

nbsp;   咨询电话:2865602信息有效期:2024年5月22日-2024年6月22日   柳州市振翔汽车配件有限公司  招聘

多措并举 精准服务 我市不断助力高校毕业生等青年群体提升就业能力

日报消息(全媒体记者李汶璟、通讯员覃珊娜) 昨天,记者从市人力资源社会保障局获悉,截至目前,我市共有就业见习基地99家,今年1月至5月共发布就业见习位699个。

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第10期(总第268期)

nbsp;     咨询电话:2865602信息有效期:2024年2月23日-2024年3月23日  柳州市桂中海迅运输有限公司  招聘

柳州2024—2025年度急需紧缺专业人才目录发布 推动人才链产业链有效衔接

新一代信息技术、智能制造等新兴产业人才供需现状,通过用人单位申报、各城区(新区)、柳州市有关主管部门审核、会议审定等流程,重点在“一二五”工程产业链企业、重点工程企业、民营企业,共核定54家企业共195个

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第13期(总第271期)

;       咨询电话:2865602信息有效期:2024年2月29日-2024年3月29日  ● 广西众维律师事务所 ● 招聘

关于印发《柳东新区政校企联盟引才育才奖励办法》的通知

在柳东新区政校企联盟学校成员单位中设置“柳东新区政校企联盟育才”奖,从校企合作、顶实习、“引企入教”、产教协同育人等方面对申报单位进行综合评定。每两年评选一次,每次奖励名额最多不超过3个。

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第11期(总第269期)

        咨询电话:2865602信息有效期:2024年2月26日-2024年3月26日 ◆ 柳州达力科技有限公司 ◆ 招聘

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第5期(总第263期)

      咨询电话:2865602信息有效期:2024年2月6日-2024年3月6日  ● 柳州市振翔汽车配件有限公司 ● 招聘

扬起奋进风帆 直面时代浪潮 ——聚焦2023年“工业柳州”十大关键词

关键词:扬帆出海这一年,柳州积极融入共建“一一路”和国内国际双循环相互促进的新发展格局之中,“国际朋友圈”不断扩容。

关于进一步加强电梯等特种设备安全工作的通知

和电梯安装使用维护说明书的相应要求,做好电梯各部位、各组件的检查、调整、润滑、更换等维护保养工作;重点关注梯级或者踏板安装是否牢固,有无失效、缺失、松动等现象,梯级或者踏板及其缺失、下陷保护等装置(功能)是否正常,扶手运行速度

【企业招聘】柳州市中小企业招聘信息2024年第50期(总第308期)

nbsp;       咨询电话:2865602信息有效期:2024年8月29日-2024年9月29日  柳州利和智微电子有限公司 招聘

关于修订印发《柳州市柳东新区关于加快高质量发展进一步推进人才强企实施办法》的通知

骨干人才所属位类型应为生产技术,具体人员由企业自行确定,每年申报一次。同一人才只能享受一次企业骨干人才奖励,不得重复申报。

关于做好2024年信息通信业安全生产和网络运行安全工作的通知

持续改进安全风险分级管控措施,推广极端事故场景、关键网络设备、高危操作位“三项清单”管理,加强事故隐患排查治理。二是增强容灾备份能力。

2024-04-07
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