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以观促引,推动高水平、高技能人才引育留用和产业需求有效衔接融合

这是国内面向新能源汽车关键技术领域举办的规模最大、参赛最广的国家一类职业技能大赛,来自全国31个省(区、市)的461个代表队922名选手竞逐赛场。

国家金融监督管理总局有关司局负责人就《关于加强科技型企业全生命周期金融服务的通知》答记者问

习近平总书记高度重视科技创新,绕加快实施创新驱动发展战略、提升科技自立自强能力多次发表重要讲话。

真金白银推动“四链”相融 我市开展第一批产教融合型企业建设培育试点申报

日报消息(全媒体记者荣瑶)近日,市发展和改革委员会、市教育局、市人力资源和社会局发布通告,在全市内开展柳州市第一批产教融合型企业建设培育试点申报,推动我市教育链、人才链、产业链、创新链融合衔接。

关于印发《柳州市促进民营经济发展壮大的若干措施》的通知

(责任单位:市工业和信息化局、市发展改革委、市住房城乡建设局、市市场监管局)(八)除法律法规和相关政策规定外,在城镇规划建设用地内,供水供气供电企业的投资界面免费延伸至企业建筑区划红线。

关于强化人社支持举措 助力民营经济发展壮大的通知

人力资源社会部关于强化人社支持举措 助力民营经济发展壮大的通知人社部发〔2023〕61号 各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会厅(局):  民营经济是推进中国式现代化的生力军

有效激发设备更新市场潜力

政策打通堵点设备更新涉及生产制造多领域多环节,存在投入大、周期长、见效慢的情况,企业往往积极性不高。

柳州34个就业见习基地通过复核 目前全市共有就业见习基地99家

今报柳州讯(记者黄真真 通讯员覃珊娜 余海琳)记者日前从柳州市人力资源和社会局获悉,经考核,广西汽车集团有限公司、广西柳州钢铁集团有限公司、广西柳州特种变压器有限责任公司等34家单位

《工业领域数据安全能力提升实施方案(2024-2026年)》重点问题回应

总体看,加强数据安全是新型工业化发展绕不过的坎,是推进新型工业化行稳致远的基础和前提。

关于印发《新就业形态劳动者休息和劳动报酬权益保障指引》《新就业形态劳动者劳动规则公示指引》《新就业形态劳动者权益维护服务

、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会厅(局):为深入贯彻落实党的二十大精神,支持和规发展新就业形态,加强新就业形态劳动者权益,根据劳动法律法规和《关于维护新就业形态劳动者劳动权益的指导意见

我市“十四五”智能制造发展规划出台 到二○三五年建成完善的区域智能制造发展生态

《规划》提出了“5、4、5”发展方针,即5项重点任务、4个重点行动和5项措施。5项重点任务包括深化应用推广、提升供给能力、增强创新能力、完善支撑体系以及优化发展布局。

关于加快构建废弃物循环利用体系的意见

国务院办公厅关于加快构建废弃物循环利用体系的意见国办发〔2024〕7号各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构:构建废弃物循环利用体系是实施全面节约战略、国家资源安全、积极稳妥推进碳达峰碳中和

国办印发重要行动方案,加大吸引外资力度

扩大银行险领域外资金融机构准入●在安全、高效和稳定的前提下,支持符合条件的外资机构依法开展银行卡清算业务。

关于印发《工业领域数据安全能力提升实施方案(2024-2026年)》的通知

指导企业绕数据汇聚、共享、出境、委托加工等重点数据处理场景,排查数据安全护薄弱点,实施贴合行业特点的数据护措施。

《工业控制系统网络安全防护指南》解读/图解

绕工业控制系统资产、配置、供应链、人员四大管理重点提出安全要求,在理清系统资产底数、系统基本运行安全的基础上,避免网络安全风险引入工业控制系统,减少网络安全事件的可能性。

广西出台工作考核新办法 保障农民工工资支付

今报南宁讯(记者罗琦)日前,自治区政府办公厅正式印发《广西农民工工资支付工作考核办法》(以下简称《办法》),2018年版的《广西壮族自治区农民工工资支付工作考核办法》同时废止。

关于印发《柳东新区政校企联盟引才育才奖励办法》的通知

第二章 奖励第二条 加入柳东新区政校企联盟的学校及其职工(包括学校学生)、企业及其职工可申报本办法奖励。第三章 奖励内容和奖励标准第三条“柳东新区政校企联盟引才”奖。

关于印发《推动消费品以旧换新行动方案》的通知

鼓励险机构进一步丰富汽车险产品和服务,合理确定新能源汽车等险费率,为消费者提供有效充足的风险

关于印发《制造业中试创新发展实施意见》的通知

坚持技术和管理并重,将安全贯穿中试全过程,加强风险识别、监测预警、应急处置和分析评估,确中试发展安全可靠、自主可控。

今年1至5月,我市共为2.74万家企业降费减负2亿元 以实际行动援企稳岗

日报消息(全媒体记者李汶璟)昨日,记者从市人力资源社会局获悉,今年1至5月,我市共为2.74万家企业降费减负2亿元,其中失业险降费减负1.49亿元,工伤险降费减负0.51亿元,持续降低企业用工成本

划重点!阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策请查收

【享受主体】  失业险、工伤险缴费人【优惠内容】  自2023年5月1日起,继续实施阶段性降低失业险费率至1%的政策,实施期限延长至2024年底。

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